Practicante, General HR
Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.
Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
RESUMEN DEL PUESTO
El Practicante de Reclutamiento debera ser estudiante activo, de 7mo semestre en adelante, con disponibilidad para cumplir 1 ano de estadia en la empresa.
El practicante apoyará y desarrollará las habilidades relacionadas con la atracción y selección de talento. Su rol será brindar soporte en la búsqueda de candidatos, filtros iniciales y coordinación de entrevistas, contribuyendo al cumplimiento de las necesidades de personal de la organización, además de realizar actividades complementarias a los procesos del departamento como lo son la inducción y la administración de información del área en cuestión.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Y AUTORIDADES
• Reclutamiento y selección de vacantes a nivel de practicantes y/o puestos operativos
• Apoyo para búsquedas, primeros filtros telefónicos y coordinación de entrevistas a candidatos
• Control y administración de la bolsa interna de candidatos
• Impartir la inducción semanal a colaboradores de nuevo ingreso
• Llevar el control de expedientes físicos y digitales
• Seguimiento y control de inventario de souvenirs, promocionales y materiales del área
• Colaborar en iniciativas de marca empleadora y ferias de empleo
• Brindar apoyo directo al equipo de reclutamiento
Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.
Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.