Analyst, General HR

Fecha: 30 jun 2026

Ubicación: LE, NI

Empresa: Yazaki International Corporation

Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.


Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.

  1. Garantizar el cumplimiento al plan de los eventos relevantes de las plantas Nicaragua
  2. Asegurar el proceso de actualización de la Base de datos de la informacion de los trabajadores de la región.
  3. Publicar las notas informativas en tableros o pizarras informativas sobre eventos motivacionales de la región.
  4. Garantiza el cumplimiento del calendario de recargas de tarjetas de canastas básicas y la atención de servicio al personal (activación, bloqueos y asignación de TCB).
  5. Coordina y asegura la asignación de transporte interno de la compañía.
  6. Realiza los procesos administrativos para cumplimiento de las actividades que competen al área de integración.
  7. Controla y planea mantenimiento de flotas de vehículos.
  8. Participa en proyectos especiales designados por su supervisor inmediato.
  9. Participación en inventario de materiales en área productivas.

 

 

 

 

Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.


Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.